Transformación social

Fuente: https://ethic.es/2022/10/hacia-delante-sin-opcion-ods/ Los 17 ODS no son una retahíla de buenas intenciones: desde el sector público, y en alianza con el privado, son la vía que conecta a diferentes grupos de interés que buscan y defienden una economía que incorpore a la eficiencia de los balances la perspectiva ambiental y de género, desde la contribución y el compromiso. Y hoy no existen argumentos que mantengan lo contrario.La pasada semana, los medios de comunicación repartían sus titulares entre la nueva Premio Nobel de Literatura 2022, la francesa Annie Ernaux, y los berridos machistas proferidos por un grupo de estudiantes de un colegio mayor madrileño...

09 diciembre, 2022

En este evento han participado Begoña Gómez, directora de la Cátedra Extraordinaria de Transformación Social Competitiva de la Universidad Complutense de Madrid y José María Batalla, Chief Creative & Purpose de Roman Barcelona, Madrid, London, 24 de noviembre de 2022.- Roman, consultora de comunicación y asuntos públicos experta en la gestión de proyectos de reputación corporativa, ha celebrado el tercer Roman Insights, que ha girado en torno a la activación del propósito corporativo y el impacto positivo como ventaja competitiva para las marcas. Esta nueva sesión, que ha sido presentada y moderada por Silvia Alsina, presidenta y CEO de Roman, ha contado...

05 diciembre, 2022

Human Age Institute anuncia su incorporación a la Cátedra Extraordinaria de Transformación Social Competitiva de la Universidad Complutense de Madrid   La adhesión refuerza el compromiso de la fundación impulsada por ManpowerGroup con el pilar social de los criterios ESG   La Cátedra tiene por objetivo desarrollar herramientas pedagógicas e investigadoras en el campo de la Transformación Social Competitiva Madrid, 28 de octubre de 2022.- Human Age Institute, la principal plataforma de Sostenibilidad con acento en la S -de social- de España, ha alcanzado un acuerdo con la Universidad Complutense de Madrid según el cual la fundación se incorpora a la Cátedra...

05 diciembre, 2022

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16 marzo, 2021

“El liderazgo de la mujer es clave para integrar y generar impacto social desde las empresas de forma sostenible" 9 Marzo 2021 Situar a las mujeres en el centro de la toma de decisiones empresarial y cultural facilitará la obtención de  mejores resultados y más sostenibles. Eliminar la brecha de género en el empleo y en la ocupación a tiempo parcial tendría un impacto económico de 201.913 millones de euros, lo que representa el 16,8% del PIB. Conceptos como el techo de cristal, el techo de cemento o el suelo pegajoso continúan dificultando la presencia de mujeres en el ámbito directivo....

15 marzo, 2021